農保專法 政府補貼50%保費【工商時報/呂雪彗】

【豐林保險評論】

目前農業保險能夠由政府出面偕同產險業者來承保,真的是一項非常重要的德政,未來除了所有的農作物之外,雞鴨鵝的家禽保險、牛羊豬的家畜保險與養殖類的魚類保險,相信在一定的程度上會對農漁民有非常重要的保障,最好是再由農委會補助農民一定比例的保險費或者強制投保,如此才能提高投保的數量,有利於費率的精算與掌握,也更有利於此類保險的存續。

其實農業保險對任何一個國家的農民都有很重大的意義,以台灣來說,十幾年前發生了豬隻的口蹄疫事件,造成了豬農重大的損失,當時如果每一位豬農都有投保農業保險之中的家畜保險,則損失即可由保險人來賠付,豬農的損失可以彌補,政府也不用煩惱救濟的事。其實農業保險除了家畜以外的家禽、養殖業、農產品等也都可以納入農業保險的範圍,只是台灣地區主管機關似乎不是非常重視農業保險機制,也沒有積極在推廣。

產險公司發生財務危機?【文:老兵】

世事難料,你永遠不會知道明天會發生什麼事!

據報載,2008年最重要的金融新聞就是AIG事件,絕沒有人會想到美國最大保險集團—AIG,會一夕間從輝煌盛世掉到被FED緊急金援的落難秀才,當然如果美金850億元得以避免造成全球經濟恐慌,還是非常值得。

不過如果是你的保險公司碰上類似突發狀況,你該如何危機處理?僅提供以下個人淺見提供讀者參考:

   1、隨時掌握最新情勢發展,最好以政府保險監理單位的評估為主要依據。

   2、立即檢視保險單內容,包括產險公司承保比例及保險期間,保單退保規定及辦理程序等。

   3、深入了解處理中理賠案的進度,結案有無問題?如何以最快速方式結案取得理賠金?

   4、如果確認原保險公司喪失清償能力則應擬定應變計畫,主要內容包括:

         a. 有無可能找其他產險公司來取代承接?此公司安全嗎? 理賠滿意度如何? 對我的產業熟悉嗎?承保範

             圍有沒有特別限制?

         b. 需要多久才能完成換約承保?要不要現場查勘才能決定要不要承保?

         c. 原保單退保保費怎麼計算?相對地,加保保費怎麼計算?

         d. 退保通知時間以及退保生效時間。

         e. 訂出啟動應變計畫的必要條件。 繼續閱讀…

日本飼主多願帶寵物避難 但訓練不足【中廣新聞網】

寵物保險大約是在一百多年前由歐洲開始,據說第一張寵物保單是由瑞典人 Virgin設計的有關馬的醫療保險,30年之後這一家由Virgin所創立的寵物保險公司(Agria),在1924年推出全球第一張給寵物犬的醫療保單。在英國,第一張專為犬貓設計的醫療保單出現在1947年。美國的第一家寵物保險公司叫VPI是Dr. Jack Stephens在1980年所創立的。

其實寵物保險,主要是在保障寵物因為疾病與意外造成的醫療費用,這一類費用有時負擔也蠻重的,如果因為費用太高而造成無法幫寵物治療,對這些飼養寵物的飼主應該會是相當的遺憾的事情,因此在世界各國愛護寵物的國家,就慢慢發展出寵物保險來解決這個問題,因此寵物保險投保的主要對象是寵物本身,當然也包括天災時的不幸罹難,所以飼主如果有正確的避難觀念,那麼天災發生時寵物存活的機會也會大增。

火力發電廠搶救演練 逼真【台灣新生報/鄭沾誠】

任何生產企業在其營運過程中一定存在許多風險,除了經營管理、財務投資、市場行銷等之外,還包括天災(如颱風、地震)或是人禍(如火災、爆炸、化學品洩漏)等各種影響企業正常營運的風險。做為一個企業的風險管理或保險規劃的主管或專人,除了對於企業體營運作業中可能遭遇之各種危害所造成的損失,規劃完善的保險架構之外,更應針對這些可能發生的危害,依照企業體自身之實際作業流程與使用設施,提供專業的評估與改善建議的具體措施,以避免或降低這些危害發生的機率,或是減少危害發生時所造成的實質損失。

在完善的保險規劃執行下,企業體危害發生所造成財物的損失,是可以獲得完整的理賠,但危害發生所造成的商譽破壞、訂單流失、研發停滯等等卻是要由企業體自行承擔,尤其是當重大災害發生所造成的影響,更是深遠而無法忽視。因此,完善的重大災害緊急應變處理計畫與執行,即成為企業體風險管理不可或缺的一環。

產險業的轉型與再生【文:江朝峰】

近數年來,台灣產業界歷經前所未有的轉型期,為了走出屬於自己的路,各行業無不卯足全勁進行企業再生或改革,以圖從舊有的巢臼跳脫出來,因此有所謂Reinvent(再創),Reengineer(改造),Rediscover(再現),Reposition(重新定位),Reorganization(重建組織),Resystem(再造系統),Revitalizing(再創活力)…….等各式各樣的名詞與活動熱烈的展開,在這一波熱潮之中,產險業當然也不例外的在思考如何在這段低潮期,擺脫惡質競爭環境,再創生機。

在這一窩蜂搶搭流行列車的同時,管理大師彼得.杜拉克(Peter  Druckor)曾經說過的下面這段話可真的值得我們去想一想,「企業再生的從心思考是比較難的,跟流行卻是很容易的,而流行又常是思考的替代品,因此企業再生在現階段或許只是超賣的名詞而已。」

所以,在爆炸性變動的現實環境中,對於所謂企業再生若沒有比較根本的認識,純屬跟上流行的話,當然避免不了又可再獲得一次失敗的經驗。

企業再生的基本觀念

一般企業談到企業再生,總會讓員工心生恐懼,大家會想說是不是我錯了,才要來改我,因此潛意識中就會產生抗拒感,抗拒被否定過去的一切。

其實所謂企業再生指的應該是在特定狀況下(如競爭環境的改變),企業的表現需要仰賴組織上上下下大多數成員學習新的行為,觀念與技能時,就是企業再生的時候了,其中企業再生的速度快慢,由誰來主導並不重要,重要的是必須由大多數成員熱情參與並對工作的表現產生作用。 繼續閱讀…

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